中科创通信科技（天津）有限公司成立于2013年，公司总部在天津市，业务范围覆盖了中国福建、山东、海南、安徽、四川、重庆、黑龙江、贵州、广东、江西、吉林、北京、上海、新疆等十多个省市地区以及菲律宾、泰国等海外市场。公司在全球范围内设有多家分公司，能够迅速地满足客户的技术支撑、技术服务、综合维护、应急通信抢修、工程施工等需求。公司以专业的技术能力和优良的服务质量赢得客户的支持和行业市场的认可，与众多单位等建立了长期战略合作关系。公司强大的项目交付能力及良好的服务质量，并成功进入东南亚等海外市场。注册资金2000万元人民币。是一家从事综合代维服务（光电缆、基站、铁塔、天馈、直放站、室分系统、集团客户设备、空调、动力系统、监控系统、综合布线）、无线网络优化服务等多专业通信业务，是通信行业中少数具备全业务综合通信技术实力的公司。
公司依托大唐移动通信设备有限公司是大唐电信科技产业集团的核心子公司，是国务院国有资产监督管理委员会管理的一家专门从事电子信息系统技术标准研发、设备生产和销售的大型高科技中央企业。是我国拥有自主知识产权的第三代移动通信标准TD-SCDMA和第四代移动通信标准TD-LTE的提出者、核心技术的开发者及产业化的推动者。
大唐移动以打造“无限沟通引擎”为企业发展理念，倡导“创新、市场、诚信、责任”的企业价值观，始终致力于TDD无线通信技术开发与应用，专注于TDD无线通信解决方案与LTE、移动互联网多网协调发展和融合。大唐移动面向国内和国际市场，全力推动TD-SCDMA及其后续演进技术TD-LTE、TD-LTE-Advanced的产业化进程。作为TD-SCDMA系统设备主流供应商之一，大唐移动目前已经占据了中国TD-SCDMA设备市场30%的份额。
招聘条件：
1、国家承认的大学本科、大专、高职院校毕业或在校生，优秀的中专，高中生也可，不限专业，《计算机、网络、电子、电信、通信等相关专业毕业生（或在读）或具有同等学历并具备一定计算机操作基础的社会人员优先》，接受在校生。
2、年龄要求：18岁以上，28岁以下。
3、具有良好的沟通与学习能力。
4、思维缜密，能吃苦耐劳，谦虚好学。
5、服从单位的工作安排。
招聘岗位及数量：
招聘岗位：实习生、优化技术员、网络优化工程师、网络测试工程师、网络督导工程师、项目运维技术工程师等。
岗位工作内容：
工程师：具有较高的技术水平，作为区域技术负责人。
初级工程师：从事设备软件调测等工作。
技术员：从事初级设备软件调测等工作。
网络测试工程师：充分利用现有设备搭建和维护测试环境，根据系统需求编写及执行测试；设计测试数据；分析测试结果、撰写测试报告。负责网络中网络信号的采集、分析，提出优化建议并实施跟踪，协助项目进行网优技术经验的积累、推广及项目人员的技术指导，配合项目经理完成其他事务。必须熟悉无线传播理论及常用的无线功能理论知识，熟悉移动通信基站主设备、反馈系统、直放站及室内分布系统的基本原理及具备一定的基站维护经验，熟悉无线信号的采集及数据分析，提出优化建议，并具备测试报告的撰写能力。
网络优化工程师：通过对现已运行的网络进行话务数据分析、现场测试数据采集、参数分析、硬件检查等手段，找出影响网络质量的原因，并且通过参数的修改、网络结构的调整、设备配置的调整和采取某些技术手段，确保系统高质量的运行，使现有网络资源获得最佳效益，以最经济的投入获得最大的收益。
网络督导工程师：完成无线基站的安装督导；
施工队的指导和监督，质量控制，设备调测及开通，站点验收配合；
负责判断、分析、解决无线基站设备的网络故障等、拨打测试和故障处理；
负责货物的分发清理、资料整理、质量文档填写、质量流程监控、各项报表的提交等；与客户及其他合作单位的良好沟通，完成客户及上级交予的各项任务。
网络运维工程师：负责网络性能管理和优化网络及各子系统管理维护和优化；负责设计并部署相关应用平台，并提出平台的实施、运行报告；负责配合开发搭建测试平台，协助开发设计、推行、实施和持续改进；负责相关故障、疑难问题排查处理，编制汇总故障问题；负责网络监控和应急反应，以确保网络系统的持续运作能力；负责日常系统维护，及监控，提供IT软硬件方面的服务和支持，保证系统的稳定。
薪酬待遇：
员工薪酬主要包括：岗位工资、绩效奖金（季度奖和年终奖，员工转正后具备评奖资格）、津贴补贴、保险和福利、其他激励等。
实习期员工：暂不定岗。
实习期结束后进行转正定岗，根据答辩结果不同，定岗级别不同（10岗A-11岗F）。转正后每季度根据考试与答辩结果进行岗位调整与升级。转正后的员工薪酬主要由岗位工资、绩效奖金（季度奖和年终奖，员工转正后具备评奖资格）、津贴补贴、保险和福利、其他激励组成，根据岗位与贡献不同。
工作内容：通信工程师在运营商（中国移动、中国联通、中国电信）机房内，对通信设备进行软件与硬件的调测、对接、安装、升级、维护、监测、网络升级与优化等等。
工作地点：通信工程师主要是在运营商（中国移动、中国联通、中国电信）的机房、监控大厅工作，办公室内工作。且根据公司划分的工作区域不同，会对工程师的工作省份和城市进行划分。
顶岗实习：六到十二个月
实习地点：根据学员居住地各省份合作世界五百强、上市企业单位实习上岗。
实习补助：2000元—4000元/月，单位提供福利住宿（免费）
就业推荐：实习结束后，安排学员到期望所在省份或城市内上岗工作转正。
正式上岗一年薪资待遇4000-6000元/月。两年6000-8000/月，三年后过万。
注：学员实操学习六到十二个月必须服从单位全国范围内安排实习单位。
国家“十二五”规划明确提出实现三网合一，加快推进电信网、广播电视网、互联网三网融合，实现三网互联互通、资源共享，促进信息文化专业发展、提高国民经济及社会信息化水平。
政府为何要推动4G的建设：
一是，提升我国在全球通信产业话语权，使大唐移动自主研发的TD-LTE未来能与欧美主导的FDD-LTE平分天下，从而带动整个产业链的发展。
二是，为实现信息化提供支撑，在移动互联网时代，需要铺就更快的移动信息高速公路。
全国覆盖区域：
通信行业发展现状
发展前景：三大运营商抢占市场，大力建设基站，需要建设100万个以上的基站，直接用人需求200万以上
